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Los cambios que vienen es para empezar a desarticular “monarquías municipales” que en casi una década no hay querido soltar el “pinche poder municipal”.

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    IMPACTO DIGITAL INFORMATIVO
  • hace 3 días
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“Espaldas a la Pared”. Las 40 oficinas que hacen funcionar al Ayuntamiento de Coatzacoalcos, desde el 1 de enero del 2026, tendrán nuevos jefes, lo que significa que el 98% de los actuales “ejecutivos municipales” no van a repetir en sus cargos. Una reingeniería muy profunda, es la que realizaran Rocío Nahle García y Pedro Miguel Rosaldo García cuando se sienten analizar el perfil de los integrantes del “Gabinete Ampliado”. Los cambios que vienen es para empezar a desarticular “monarquías municipales” que en casi una década no hay querido soltar el “pinche poder municipal”. Otro de los objetivos es que sean “caras nuevas”, con perfiles 100% profesionales, estén al frente de los despachos municipales. En el futuro gobierno municipal ya no se darán las “improvisaciones” en los cargos municipales. Las oficinas que sufrirán una “metamorfosis política” son: Tesorería Municipal, Ingresos, Egresos, Contabilidad, Adquisiciones, Contraloría, Obras Públicas, Secretaria del Ayuntamiento, Programa de Gobierno, Acción Social, Alumbrado Público, Asuntos Religiosos, Catastro, Comercio, Comunicación Social, Presupuesto, Cultura, Desarrollo Agropecuario, Desarrollo Urbano, Juventud, Educación, Unidad de Transparencia, Innovación Gubernamental, Jurídico, Ornatos, Participación Ciudadana, Protección Civil, Recursos Humanos, Deporte, Casa Adulto Mayor, Instituto Municipal de la Mujer, Salud Pública, Sedesol Municipal, Servicios Generales y Bibliotecas.

Rocío Nahle García, gobernadora de Veracruz y Pedro Miguel Rosaldo García, presidente municipal electo de Coatzacoalcos, 100% coordinados, en efecto, serán quienes le den vida el futuro “gabinete ampliado” del Ayuntamiento de Coatzacoalcos, el cual entrará en funciones el próximo año. ¡Señores!, en el gobierno municipal de Coatzacoalcos hay docenas y hasta cientos de cargos públicos los cuales son desempeñados por mujeres y hombres, pero siendo sincero, solo 40 oficinas municipales tienen la importancia y relevancia en el ejercicio del poder. Las semanas y meses por venir será de gran angustia para infinidad de seres humanos que quieren disfrutar del jugoso, cremoso y sabroso “quesito fresco”. Algunos de estos seres humanos, ya andan buscando la forma de repetir en sus cargos, y otros “pichos” andan intentando entrar a la futura administración municipal para no quedar fuera del presupuesto. En estos momentos no hay prisa, de parte de doña Rocío y don Pedro Miguel, para empezar analizar los nombres de las personas que estarán al frente de los 40 cargos municipales. ¿Qué es lo que sabemos para el futuro inmediato?: 1.-Un 98% de los actuales Secretarios y Directores que ocupan los 40 despachos municipales, se les avisa que no están contemplados para “repetir” como funcionarios municipales. Uno de los principales objetivos es emprender profundos cambios en todas y cada una de las áreas administrativas del Ayuntamiento de Coatzacoalcos. Una de las principales prioridades que hay sobre la mesa, es que sean “caras nuevas” las que entren al gobierno municipal, donde los perfiles profesionales jugaran un papel importante. Lo anterior significa que ya no se darán “improvisaciones” en las principales oficinas municipales. 2.-Otro de los factores para no “repetir” a un chingo de los actuales funcionarios de confianza en los cargos municipales se debe a que hay hombres y mujeres, van para una década al frente de oficinas municipales como jefes, donde no han aportada absolutamente nada. De lo que trata, es de empezar a radicar “monarquías municipales” que se han creado al interior del Ayuntamiento de Coatzacoalcos. En el próximo gobierno municipal ya nadie será dueño o cacique de una dependencia municipal. 4.-Las oficinas municipales que tendrán caras nuevas desde el 1 de enero del 2026, son las siguientes: Tesorería Municipal, Ingresos, Egresos, Contabilidad, Adquisiciones, Contraloría, Obras Públicas, Secretaria del Ayuntamiento, Programa de Gobierno, Acción Social, Alumbrado Público, Asuntos Religiosos, Catastro, Comercio, Comunicación Social, Presupuesto, Cultura, Desarrollo Agropecuario, Desarrollo Urbano, Juventud, Educación, Unidad de Transparencia, Innovación Gubernamental, Jurídico, Ornatos, Participación Ciudadana, Protección Civil, Recursos Humanos, Deporte, Casa Adulto Mayor, Instituto Municipal de la Mujer, Salud Pública, Sedesol Municipal, Servicios Generales, Bibliotecas, Limpia Publica, Desarrollo Económico, Dirección del DIF y Gobernación. El dato duro: 1.-Rocío Nahle García y Pedro Miguel Rosaldo García, quieren transformar a Coatzacoalcos, y la mejor forma de consolidar esa transformación, es tener en los principales cargos municipales a seres humanos 100% profesionales, que sepan hacer bien las cosas. ¡Señores!, el mensaje esta 100% dado. “No hay hilos, no hay alambres”. (Artículo escrito por Federico Lagunes Peña).


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